es gibt in D keine Impfpflicht, auch nicht für Personal in Gesundheitsberufen.
Aber Arbeitgeber, die eine Impfung zur Voraussetzung einer Einstellung machen gibt es sicher.
Die können ja letztendlich mit einem machen, was sie wollen weil sie immer einen Grund finden, einen plötzlich nicht mehr einzustellen.
Ich bin allerdings nach fast 30 Jahren Pflege immer noch ungeimpft obwohl ich immer gearbeitet hab.
Nicht zur Nachahmung zu empfehlen.

@ Melanie
im Gesundheitsbereicht hat man wahrscheinlich ein viel höheres Risiko an Hepatitis zu erkranken als an Tetanus.
Sollte man auch bedenken.
Kinder haben das sicher nicht weil sie nicht ständig mit Blut und anderen Körperflüssigkeiten Kontakt haben.
LG
Antje